ملثمون و " باندية " يدنّسون احتجاجات الزوالية بالسطو والتخريب والاعتداءات !

[دائمة الذكر]

ملثمون و " باندية " يدنّسون احتجاجات الزوالية بالسطو والتخريب والاعتداءات !


http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=article_gallery/national/emeutevol_332972478.jpg&size=article_medium

جيل جديد من المحتجين لا يعرف 5 أكتوبر وانتهازيون لاستغلال الأحداث



في تحليل هادئ وموضوعي للأحداث التي عرفتها العديد من مناطق الوطن، ينبغي طرح التساؤلات التالية: هل الذي حدث "احتجاجات شعبية" أم "أعمال شغب وتخريب"، هل فعلا ارتفاع الأسعار هو الذي فجّر أعمال التكسار والنهب والسرقة؟، من هم الذين خرجوا للشارع وأحرقوا العجلات وأغلقوا الطرقات؟، هل هم أطفال، نساء، شباب، مراهقون، كهول، شيوخ، موظفون، عمال، نقابات، أحزاب سياسية، أم منحرفون و " قطاع طرق " ولصوص استغلوا الفرصة وركبوا الموجة؟، وهذه أهمّ الملاحظات في ما حصل :

أوّلا: الأغلبية الساحقة من المشاركين في الانزلاقات التي عرفتها بعض المناطق والولايات، هم قصّر وأطفال ومراهقون وشبّان، أغلبهم لا يعرفون معنى ارتفاع أسعار السكر والزيت والقهوة، ولا الحدّ الأدنى للأجور، ولا القدرة الشرائية، ومنهم من لا يعرف أسماء الوزراء المعنيين بتسوية هذه الملفات !
ثانيا: غياب شبه كلّي عبر أغلب "الاحتجاجات" »للعقال والكبار«، وهو ما يعكس أن هذه الأحداث شهدت انزلاقات لبست عند انطلاقها برنوس الاحتجاج على ارتفاع الأسعار، ثم سرعان ما انحرفت إلى أعمال سطو ونهب وتكسير وتحطيم للأملاك الخاصة والعامة.
ثالثا: وقوف مواطنين من "الزوالية" ضد المشاغبين والمكسّرين، معتبرين أن الاحتجاج السلمي حق مشروع، إذا كان مبرّرا، لكنه لا يُعطي أبدا الحق للنهب وتخريب مرافق عمومية تقدّم خدمات للمواطنين وليس للوزراء أو الحكومة أو "القماقم"ممّن لا يهمّهم سعر الكيلوغرام من السكّر حتى وإن بلغ مليون سنتيم !.
رابعا: ظهور "جيل جديد" من المحتجين، لم يعش ولا يعرف أصلا "انتفاضة" 5 أكتوبر 88، ولا يفرّق بين أسبابها وخلفياتها، لكن تتقارب تقريبا المبرّرات، وأغلبها مطالب اجتماعية لها ارتباط وثيق بأسعار المواد الاستهلاكية والأجور ومستوى المعيشة والسكن والشغل والبطالة.
خامسا: غيّاب غريب وعجيب للأحزاب السياسية ومنظمات المجتمع المدني والجمعيات والنقابات، التي أثبتت مرّة أخرى، أنها هياكل بلا روح، وجثث هامدة، عاجزة عن تجنيد الشارع سلميا وتعبئة المواطنين بطرق حضارية، للمطالبة بمطالب مشروعة، كما أنها عجزت بالمقابل، أو تغاضت عن المشاركة في إطفاء نيران الاحتجاجات وتحجيمها بتهدئة الغاضبين، وهذا حتى وإن كانت هذه الهيئات المعتمدة، تبرّر الإفلاس والفشل والعجز، المتهمة به، بالغلق السياسي والنقابي والجمعوي، الذي مارسته السلطة على أنشطتها وتحرّكاتها، ولجوئها إلى "تطويع وتدجين" الفاعلين في الساحة الوطنية !
سادسا: غياب التعبئة والتنظيم في الاحتجاجات الأخيرة، كان واضحا ومفضوحا، فبعض "المحتجين" لجؤوا إلى إفراغ غضبهم بالتكسار والشغب والنهب وإشعال العجلات، لكنهم لم يرفعوا شعارات تشمل "المطالب" التي خرجوا إلى الشارع لتحقيقها وإسماع صوتهم بصددها، وهو ما يعطي الانطباع أن الأحداث كانت فوضوية وبلا " قائد " تولى تنظيمها !
سابعا: معالجة عشوائية للأحداث من طرف بعض الوزارات أو الحكومة، وتبني إجراءات وقرارات بشكل متأخر، والتعامل مع الانزلاقات في بداية الأمر، ببرودة وتراخٍ، ما وسّع دائرة "الاحتجاجات" التي سرعان ما غرقت في انزلاقات وانحرافات كان عنوانها الرئيسي النهب والتكسير والتخريب .
ثامنا : ما قد يسمّيه البعض " انتفاضة بطون " أو " ثورة خبز " ، شوّهتها أعمال تخريب وشغب استهدفت الأملاك الخاصة والعامة وزرعت الرعب وسط المواطنين والتجار خوفا على أملاكهم .
تاسعا: انتهاء صلاة الجمعة في هدوء وسلام، عبر كل مساجد الجمهورية، خاصة بعد الخطب التي دعا فيها الأئمة إلى الهدوء والحكمة والتعقل، وهو ما أكد أن العاقلين والكبار ظلوا بعيدا عن الانزلاق والانحراف والتورّط في أعمال لا علاقة لها بالاحتجاجات السلمية والمُعترف بها من طرف القانون والدستور .
عاشرا: ركوب "مجهولين" و"ملثمين" مطالب شرعية لأغلبية المواطنين، وتوظيف الاحتقان و"الغضب الشعبي"، واللجوء إلى حرق منشآت وأملاك خاصة، يؤكّد أن الاحتجاجات تم "تهريبها" لفائدة أفراد وجماعات كانت بعيدة عن المطالب الاجتماعية!
هذه بعض المؤشرات والتشخيصات التي رافقت أحداث اليومين الأخيرين، ليبقى السؤال المطروح: هل ما حصل تلقائي أم مفبرك؟، خاصة بعد الإشاعات التي تداولها "راديو طروطوار"، وانتهت بشغب وتخريب أدانه الجزائريون، لأنه مسّ أملاكهم ومصادر رزقهم؟.


اعتداءات جسدية وخسائر أولية تفوق 25 مليار سنتيم (http://74.200.236.115/~echorouk/ara/national/65712.html)


http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/1_309078083.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/1_309078083.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/2_400897793.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/2_400897793.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/3_171409462.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/3_171409462.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/4_781646598.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/4_781646598.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/5_144878145.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/5_144878145.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/6_972662667.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/6_972662667.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/7_247363611.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/7_247363611.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/8_201992061.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/8_201992061.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/9_997544389.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/9_997544389.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/10_294619492.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/10_294619492.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/11_315852098.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/11_315852098.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/12_956068603.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/12_956068603.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/13_340299111.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/13_340299111.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/14_860592523.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/14_860592523.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/15_395924355.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/15_395924355.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/16_772639157.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/16_772639157.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/17_503984860.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/17_503984860.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/18_868766547.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/18_868766547.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/19_485238906.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/19_485238906.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/20_253649514.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/20_253649514.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/21_975767838.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/21_975767838.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/22_557175922.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/22_557175922.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/23_287885983.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/23_287885983.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/24_880857886.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/24_880857886.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/25_884848549.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/25_884848549.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/26_478496734.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/26_478496734.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/27_822809877.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/27_822809877.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/28_575175602.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/28_575175602.jpg&size=article_large)

[دائمة الذكر]

http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/33_395994532.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/33_395994532.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/34_545239303.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/34_545239303.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/36_916835037.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/36_916835037.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/37_669843233.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/37_669843233.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/38_442056932.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/38_442056932.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/39_604665850.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/39_604665850.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/40_285956477.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/40_285956477.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/41_134639640.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/41_134639640.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/42_218593093.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/42_218593093.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/43_105072508.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/43_105072508.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/44_340354944.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/44_340354944.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/45_245720357.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/45_245720357.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/46_738680415.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/46_738680415.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/47_150524986.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/47_150524986.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/48_871830929.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/48_871830929.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/49_513921077.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/49_513921077.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/50_251883699.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/50_251883699.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/51_691108290.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/51_691108290.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/52_742601858.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/52_742601858.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/53_531800164.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/53_531800164.jpg&size=article_large)

[hamidou.h21]

بارك الله فيك

إحتجاجات الاطفال والمراهقين واللصوص ويقولوا إحتجاجات الزوالية
في الصور راني نشوف غير الذر
ربي يلطف بينا والله يهدي الجميع

[بنالعياط]

ملثمون و " باندية " يدنّسون

عيش تشوف يا جزائري ألم أقول لكم
ثورة الطماعين و السراقين




احتجاجات الزوالية بالسطو والتخريب والاعتداءات !
**
**
الله يجيب الخير يا حبيبتي الجزائرالطماعين يزدو من سنة إلى سنة ..
عفوك يا ربي

http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=article_gallery/national/emeutevol_332972478.jpg&size=article_medium

جيل جديد من المحتجين لا يعرف 5 أكتوبر وانتهازيون لاستغلال الأحداث



في تحليل هادئ وموضوعي للأحداث التي عرفتها العديد من مناطق الوطن، ينبغي طرح التساؤلات التالية: هل الذي حدث "احتجاجات شعبية" أم "أعمال شغب وتخريب"، هل فعلا ارتفاع الأسعار هو الذي فجّر أعمال التكسار والنهب والسرقة؟، من هم الذين خرجوا للشارع وأحرقوا العجلات وأغلقوا الطرقات؟، هل هم أطفال، نساء، شباب، مراهقون، كهول، شيوخ، موظفون، عمال، نقابات، أحزاب سياسية، أم منحرفون و " قطاع طرق " ولصوص استغلوا الفرصة وركبوا الموجة؟، وهذه أهمّ الملاحظات في ما حصل :

أوّلا: الأغلبية الساحقة من المشاركين في الانزلاقات التي عرفتها بعض المناطق والولايات، هم قصّر وأطفال ومراهقون وشبّان، أغلبهم لا يعرفون معنى ارتفاع أسعار السكر والزيت والقهوة، ولا الحدّ الأدنى للأجور، ولا القدرة الشرائية، ومنهم من لا يعرف أسماء الوزراء المعنيين بتسوية هذه الملفات !
ثانيا: غياب شبه كلّي عبر أغلب "الاحتجاجات" »للعقال والكبار«، وهو ما يعكس أن هذه الأحداث شهدت انزلاقات لبست عند انطلاقها برنوس الاحتجاج على ارتفاع الأسعار، ثم سرعان ما انحرفت إلى أعمال سطو ونهب وتكسير وتحطيم للأملاك الخاصة والعامة.
ثالثا: وقوف مواطنين من "الزوالية" ضد المشاغبين والمكسّرين، معتبرين أن الاحتجاج السلمي حق مشروع، إذا كان مبرّرا، لكنه لا يُعطي أبدا الحق للنهب وتخريب مرافق عمومية تقدّم خدمات للمواطنين وليس للوزراء أو الحكومة أو "القماقم"ممّن لا يهمّهم سعر الكيلوغرام من السكّر حتى وإن بلغ مليون سنتيم !.
رابعا: ظهور "جيل جديد" من المحتجين، لم يعش ولا يعرف أصلا "انتفاضة" 5 أكتوبر 88، ولا يفرّق بين أسبابها وخلفياتها، لكن تتقارب تقريبا المبرّرات، وأغلبها مطالب اجتماعية لها ارتباط وثيق بأسعار المواد الاستهلاكية والأجور ومستوى المعيشة والسكن والشغل والبطالة.
خامسا: غيّاب غريب وعجيب للأحزاب السياسية ومنظمات المجتمع المدني والجمعيات والنقابات، التي أثبتت مرّة أخرى، أنها هياكل بلا روح، وجثث هامدة، عاجزة عن تجنيد الشارع سلميا وتعبئة المواطنين بطرق حضارية، للمطالبة بمطالب مشروعة، كما أنها عجزت بالمقابل، أو تغاضت عن المشاركة في إطفاء نيران الاحتجاجات وتحجيمها بتهدئة الغاضبين، وهذا حتى وإن كانت هذه الهيئات المعتمدة، تبرّر الإفلاس والفشل والعجز، المتهمة به، بالغلق السياسي والنقابي والجمعوي، الذي مارسته السلطة على أنشطتها وتحرّكاتها، ولجوئها إلى "تطويع وتدجين" الفاعلين في الساحة الوطنية !
سادسا: غياب التعبئة والتنظيم في الاحتجاجات الأخيرة، كان واضحا ومفضوحا، فبعض "المحتجين" لجؤوا إلى إفراغ غضبهم بالتكسار والشغب والنهب وإشعال العجلات، لكنهم لم يرفعوا شعارات تشمل "المطالب" التي خرجوا إلى الشارع لتحقيقها وإسماع صوتهم بصددها، وهو ما يعطي الانطباع أن الأحداث كانت فوضوية وبلا " قائد " تولى تنظيمها !
سابعا: معالجة عشوائية للأحداث من طرف بعض الوزارات أو الحكومة، وتبني إجراءات وقرارات بشكل متأخر، والتعامل مع الانزلاقات في بداية الأمر، ببرودة وتراخٍ، ما وسّع دائرة "الاحتجاجات" التي سرعان ما غرقت في انزلاقات وانحرافات كان عنوانها الرئيسي النهب والتكسير والتخريب .
ثامنا : ما قد يسمّيه البعض " انتفاضة بطون " أو " ثورة خبز " ، شوّهتها أعمال تخريب وشغب استهدفت الأملاك الخاصة والعامة وزرعت الرعب وسط المواطنين والتجار خوفا على أملاكهم .
تاسعا: انتهاء صلاة الجمعة في هدوء وسلام، عبر كل مساجد الجمهورية، خاصة بعد الخطب التي دعا فيها الأئمة إلى الهدوء والحكمة والتعقل، وهو ما أكد أن العاقلين والكبار ظلوا بعيدا عن الانزلاق والانحراف والتورّط في أعمال لا علاقة لها بالاحتجاجات السلمية والمُعترف بها من طرف القانون والدستور .
عاشرا: ركوب "مجهولين" و"ملثمين" مطالب شرعية لأغلبية المواطنين، وتوظيف الاحتقان و"الغضب الشعبي"، واللجوء إلى حرق منشآت وأملاك خاصة، يؤكّد أن الاحتجاجات تم "تهريبها" لفائدة أفراد وجماعات كانت بعيدة عن المطالب الاجتماعية!
هذه بعض المؤشرات والتشخيصات التي رافقت أحداث اليومين الأخيرين، ليبقى السؤال المطروح: هل ما حصل تلقائي أم مفبرك؟، خاصة بعد الإشاعات التي تداولها "راديو طروطوار"، وانتهت بشغب وتخريب أدانه الجزائريون، لأنه مسّ أملاكهم ومصادر رزقهم؟.


اعتداءات جسدية وخسائر أولية تفوق 25 مليار سنتيم (http://74.200.236.115/~echorouk/ara/national/65712.html)


http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/1_309078083.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/1_309078083.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/2_400897793.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/2_400897793.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/3_171409462.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/3_171409462.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/4_781646598.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/4_781646598.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/5_144878145.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/5_144878145.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/6_972662667.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/6_972662667.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/7_247363611.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/7_247363611.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/8_201992061.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/8_201992061.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/9_997544389.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/9_997544389.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/10_294619492.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/10_294619492.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/11_315852098.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/11_315852098.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/12_956068603.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/12_956068603.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/13_340299111.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/13_340299111.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/14_860592523.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/14_860592523.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/15_395924355.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/15_395924355.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/16_772639157.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/16_772639157.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/17_503984860.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/17_503984860.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/18_868766547.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/18_868766547.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/19_485238906.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/19_485238906.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/20_253649514.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/20_253649514.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/21_975767838.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/21_975767838.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/22_557175922.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/22_557175922.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/23_287885983.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/23_287885983.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/24_880857886.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/24_880857886.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/25_884848549.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/25_884848549.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/26_478496734.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/26_478496734.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/27_822809877.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/27_822809877.jpg&size=article_large) http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/28_575175602.jpg&size=summary_medium (http://www.echoroukonline.com/ara/thumbnail.php?file=/28_575175602.jpg&size=article_large)

وينك يا إبن الجزائر الاصيل

[ROUMOU]

من حق الجائع ان ياكل...
من حق المريض ان يعالج ولو في الخارج.......
من حق المشرد ان يسكن...........
من حق الفقير ان تكون له منحة تحفظ الكرام.....
...من حق المتخرج من الجامعة ان يوفر له منصب عمل او يعطى منحة بطالة تحفظ كرامته وقيمته كاطار جامعي............
ولكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــن:
لا مبرر لاحد مهما كانت اوضاعه ان يكسر او يحطم ممتلكات عمومية او خاصة........
لا مبرر لاحد ان يعرقل الآخرين او يمس بسلامتهم البدنية او المعنوية...................
لا مبرر لاحد ان يحطم مصالح الغير التي يستعين بها في العمل والسكن والكسب..........
لا مبرر لاي كان ان يخرب بيته بيده بحجة غلاء المعيشة وظروف اجتماعية قاهرة.....................
ولكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــن:
لا مبرر لاي مسؤول ان يدس راسه تحت ابطيه يشم روائح البارفان المستورد وينسى هذه المشاكل..................
لا مبرر لاي مسؤول ان يقدم لهذا الشباب الحلول الترقيعية الفاشلة والكاذبة...............................
لا مبرر لاي مسؤول ان يتجاوز القوانين في التوظيف والسكن حتى يشعل هذه الازمات..................................
لا مبرر لاي مسؤول الا يحافظ على سلامة مصالح البلاد والعباد من خلال اعطاء كل ذي حق حقه........................
لا مبرر لاي مسؤول بان يتجاهل اسلوب الحوار والتواصل مع الشباب حتى يفهم مقاصده واهدافه ومشاكله................
لا مبرر لاي جزائري لا يحمي بلاده ليعيش فيها وبها ولها. تحيا الجزائر وطنا للجميع ، ومسكنا للجميع، ومطعما للجميع ...

[عايدة]

من حق الجائع ان ياكل...
من حق المريض ان يعالج ولو في الخارج.......
من حق المشرد ان يسكن...........
من حق الفقير ان تكون له منحة تحفظ الكرام.....
...من حق المتخرج من الجامعة ان يوفر له منصب عمل او يعطى منحة بطالة تحفظ كرامته وقيمته كاطار جامعي............
ولكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــن:
لا مبرر لاحد مهما كانت اوضاعه ان يكسر او يحطم ممتلكات عمومية او خاصة........
لا مبرر لاحد ان يعرقل الآخرين او يمس بسلامتهم البدنية او المعنوية...................
لا مبرر لاحد ان يحطم مصالح الغير التي يستعين بها في العمل والسكن والكسب..........
لا مبرر لاي كان ان يخرب بيته بيده بحجة غلاء المعيشة وظروف اجتماعية قاهرة.....................
ولكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــن:
لا مبرر لاي مسؤول ان يدس راسه تحت ابطيه يشم روائح البارفان المستورد وينسى هذه المشاكل..................
لا مبرر لاي مسؤول ان يقدم لهذا الشباب الحلول الترقيعية الفاشلة والكاذبة...............................
لا مبرر لاي مسؤول ان يتجاوز القوانين في التوظيف والسكن حتى يشعل هذه الازمات..................................
لا مبرر لاي مسؤول الا يحافظ على سلامة مصالح البلاد والعباد من خلال اعطاء كل ذي حق حقه........................
لا مبرر لاي مسؤول بان يتجاهل اسلوب الحوار والتواصل مع الشباب حتى يفهم مقاصده واهدافه ومشاكله................
لا مبرر لاي جزائري لا يحمي بلاده ليعيش فيها وبها ولها. تحيا الجزائر وطنا للجميع ، ومسكنا للجميع، ومطعما للجميع ...



بارك الله فيك لا فض فوك


لا مبرر للتخريب و لا مبرر لسكوت السلطة على أسباب الأزمة .

[syphax]

لماذا حُذف ردّي ؟؟؟؟

[the.edge]

day-to-day reality remote legal professionals (https://jobs.sahla-dz.com/the-day-to-day-reality-of-remote-legal-work-professionals/)
secrets building 6-figure income remote content creation (https://jobs.sahla-dz.com/secrets-to-building-a-6-figure-income-from-remote-content-creation/)
avoid pitfalls when starting voice-over remote gigs (https://jobs.sahla-dz.com/avoid-these-pitfalls-when-starting-in-voice-over-remote-gigs/)
transition traditional freelance coaching (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-freelance-coaching/)
mistakes hold back remote legal (https://jobs.sahla-dz.com/12-mistakes-that-hold-you-back-in-remote-legal-work-work/)
companies hiring remote legal experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-remote-legal-work-experts/)
stand seo freelance services professional (https://jobs.sahla-dz.com/7-tips-to-stand-out-as-a-seo-freelance-services-professional/)
transition traditional transcription home (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-transcription-from-home/)
remote testing boards actually free (https://jobs.sahla-dz.com/remote-qa-testing-job-boards-that-actually-work-and-are-free/)
secrets building 6-figure income remote testing (https://jobs.sahla-dz.com/secrets-to-building-a-6-figure-income-from-remote-qa-testing/)
day-to-day reality remote product management professionals (https://jobs.sahla-dz.com/the-day-to-day-reality-of-remote-product-management-professionals/)
beginner pro freelance coaching 3-month plan (https://jobs.sahla-dz.com/beginner-to-pro-in-freelance-coaching-a-3-month-plan/)
grow brand freelance podcast production specialist (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-grow-your-brand-as-a-freelance-podcast-production-specialist/)
grow brand voice-over remote gigs specialist (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-grow-your-brand-as-a-voice-over-remote-gigs-specialist/)
virtual customer onboarding boards actually free (https://jobs.sahla-dz.com/virtual-customer-onboarding-job-boards-that-actually-work-and-are-free/)
makes great remote virtual events resume 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-makes-a-great-remote-virtual-events-resume-in-2025/)
remote product management find clients fast keep (https://jobs.sahla-dz.com/remote-product-management-how-to-find-clients-fast-and-keep-them-coming/)
lessons learned year doing remote interviews (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-remote-job-interviews/)
virtual customer onboarding find clients fast keep (https://jobs.sahla-dz.com/virtual-customer-onboarding-how-to-find-clients-fast-and-keep-them-coming/)
inside life full-time remote virtual events freelancer (https://jobs.sahla-dz.com/inside-the-life-of-a-full-time-remote-virtual-events-freelancer/)
transition traditional freelance app development (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-freelance-app-development/)
must-have tools anyone working freelance app development (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-freelance-app-development/)
transition traditional remote translation (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-remote-translation-work/)
day-to-day reality remote content creation professionals (https://jobs.sahla-dz.com/the-day-to-day-reality-of-remote-content-creation-professionals/)
secrets building 6-figure income blockchain freelance (https://jobs.sahla-dz.com/secrets-to-building-a-6-figure-income-from-blockchain-freelance-jobs/)
grow brand freelance app development specialist (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-grow-your-brand-as-a-freelance-app-development-specialist/)
companies hiring freelance podcast production experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-freelance-podcast-production-experts/)
companies hiring blockchain freelance experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-blockchain-freelance-jobs-experts/)
need succeed remote legal 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-you-need-to-succeed-in-remote-legal-work-in-2025/)
lessons learned year doing remote translation (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-remote-translation-work/)
grow brand remote legal specialist (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-grow-your-brand-as-a-remote-legal-work-specialist/)
transition traditional virtual customer onboarding (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-virtual-customer-onboarding/)
niches within remote legal explore (https://jobs.sahla-dz.com/top-niches-within-remote-legal-work-you-should-explore/)
ultimate checklist start career freelance app development (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-freelance-app-development/)
ultimate checklist start career transcription home (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-transcription-from-home/)
secrets building 6-figure income online accounting (https://jobs.sahla-dz.com/secrets-to-building-a-6-figure-income-from-online-accounting/)
freelance coaching good students beginners (https://jobs.sahla-dz.com/is-freelance-coaching-good-for-students-and-beginners/)
day-to-day reality online research professionals (https://jobs.sahla-dz.com/the-day-to-day-reality-of-online-research-jobs-professionals/)
remote testing real examples (https://jobs.sahla-dz.com/how-much-can-you-make-in-remote-qa-testing-real-examples/)
beginner pro virtual customer onboarding 3-month plan (https://jobs.sahla-dz.com/beginner-to-pro-in-virtual-customer-onboarding-a-3-month-plan/)
freelance coaching boards actually free (https://jobs.sahla-dz.com/freelance-coaching-job-boards-that-actually-work-and-are-free/)
ultimate checklist start career blockchain freelance (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-blockchain-freelance-jobs/)
mistakes hold back remote translation (https://jobs.sahla-dz.com/5-mistakes-that-hold-you-back-in-remote-translation-work-work/)
transition traditional remote content creation (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-remote-content-creation/)
blockchain freelance good students beginners (https://jobs.sahla-dz.com/is-blockchain-freelance-jobs-good-for-students-and-beginners/)
makes great remote translation resume 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-makes-a-great-remote-translation-work-resume-in-2025/)
beginner pro remote testing 3-month plan (https://jobs.sahla-dz.com/beginner-to-pro-in-remote-qa-testing-a-3-month-plan/)
inside life full-time online accounting freelancer (https://jobs.sahla-dz.com/inside-the-life-of-a-full-time-online-accounting-freelancer/)
lessons learned year doing freelance app development (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-freelance-app-development/)
remote interviews good students beginners (https://jobs.sahla-dz.com/is-remote-job-interviews-good-for-students-and-beginners/)
companies hiring transcription home experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-transcription-from-home-experts/)
transition traditional remote virtual events (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-remote-virtual-events/)
mistakes hold back seo freelance services (https://jobs.sahla-dz.com/5-mistakes-that-hold-you-back-in-seo-freelance-services-work/)
ultimate checklist start career seo freelance services (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-seo-freelance-services/)
stand remote testing professional (https://jobs.sahla-dz.com/7-tips-to-stand-out-as-a-remote-qa-testing-professional/)
stand freelance consulting professional (https://jobs.sahla-dz.com/5-tips-to-stand-out-as-a-freelance-consulting-professional/)
stand freelance app development professional (https://jobs.sahla-dz.com/15-tips-to-stand-out-as-a-freelance-app-development-professional/)
mistakes hold back transcription home (https://jobs.sahla-dz.com/15-mistakes-that-hold-you-back-in-transcription-from-home-work/)
ultimate checklist start career freelance podcast production (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-freelance-podcast-production/)
day-to-day reality remote virtual events professionals (https://jobs.sahla-dz.com/the-day-to-day-reality-of-remote-virtual-events-professionals/)
stand remote legal professional (https://jobs.sahla-dz.com/7-tips-to-stand-out-as-a-remote-legal-work-professional/)
avoid pitfalls when starting remote content creation (https://jobs.sahla-dz.com/avoid-these-pitfalls-when-starting-in-remote-content-creation/)
secrets building 6-figure income transcription home (https://jobs.sahla-dz.com/secrets-to-building-a-6-figure-income-from-transcription-from-home/)
stand voice-over remote gigs professional (https://jobs.sahla-dz.com/15-tips-to-stand-out-as-a-voice-over-remote-gigs-professional/)
lessons learned year doing online accounting (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-online-accounting/)
makes great remote interviews resume 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-makes-a-great-remote-job-interviews-resume-in-2025/)
ultimate checklist start career online research (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-online-research-jobs/)
blockchain freelance find clients fast keep them (https://jobs.sahla-dz.com/blockchain-freelance-jobs-how-to-find-clients-fast-and-keep-them-coming/)
need succeed voice-over remote gigs 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-you-need-to-succeed-in-voice-over-remote-gigs-in-2025/)
beginner pro remote content creation 3-month plan (https://jobs.sahla-dz.com/beginner-to-pro-in-remote-content-creation-a-3-month-plan/)
inside life full-time remote testing freelancer (https://jobs.sahla-dz.com/inside-the-life-of-a-full-time-remote-qa-testing-freelancer/)
grow brand seo freelance services specialist (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-grow-your-brand-as-a-seo-freelance-services-specialist/)
must-have tools anyone working online research (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-online-research-jobs/)
lessons learned year doing voice-over remote gigs (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-voice-over-remote-gigs/)
inside life full-time virtual customer onboarding freelancer (https://jobs.sahla-dz.com/inside-the-life-of-a-full-time-virtual-customer-onboarding-freelancer/)
freelance consulting boards actually free (https://jobs.sahla-dz.com/freelance-consulting-job-boards-that-actually-work-and-are-free/)
makes great transcription home resume 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-makes-a-great-transcription-from-home-resume-in-2025/)
freelance video editing real examples (https://jobs.sahla-dz.com/how-much-can-you-make-in-freelance-video-editing-real-examples/)
remote content creation find clients fast keep (https://jobs.sahla-dz.com/remote-content-creation-how-to-find-clients-fast-and-keep-them-coming/)
ultimate checklist start career remote legal (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-remote-legal-work/)
must-have tools anyone working freelance consulting (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-freelance-consulting/)
lessons learned year doing remote legal (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-remote-legal-work/)
need succeed remote product management 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-you-need-to-succeed-in-remote-product-management-in-2025/)
inside life full-time blockchain freelance freelancer (https://jobs.sahla-dz.com/inside-the-life-of-a-full-time-blockchain-freelance-jobs-freelancer/)
remote interviews boards actually free (https://jobs.sahla-dz.com/remote-job-interviews-job-boards-that-actually-work-and-are-free/)
companies hiring remote product management experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-remote-product-management-experts/)
companies hiring online research experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-online-research-jobs-experts/)
avoid pitfalls when starting remote translation (https://jobs.sahla-dz.com/avoid-these-pitfalls-when-starting-in-remote-translation-work/)
makes great remote recruiting resume 2025 (https://jobs.sahla-dz.com/what-makes-a-great-remote-recruiting-resume-in-2025/)
transition traditional online accounting (https://jobs.sahla-dz.com/how-to-transition-from-traditional-job-to-online-accounting/)
must-have tools anyone working remote recruiting (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-remote-recruiting/)
ultimate checklist start career voice-over remote gigs (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-voice-over-remote-gigs/)
must-have tools anyone working virtual customer onboarding (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-virtual-customer-onboarding/)
freelance app development real examples (https://jobs.sahla-dz.com/how-much-can-you-make-in-freelance-app-development-real-examples/)
ultimate checklist start career freelance video editing (https://jobs.sahla-dz.com/ultimate-checklist-to-start-your-career-in-freelance-video-editing/)
must-have tools anyone working voice-over remote gigs (https://jobs.sahla-dz.com/must-have-tools-for-anyone-working-in-voice-over-remote-gigs/)
remote legal find clients fast keep them (https://jobs.sahla-dz.com/remote-legal-work-how-to-find-clients-fast-and-keep-them-coming/)
companies hiring virtual customer onboarding experts (https://jobs.sahla-dz.com/why-companies-are-hiring-more-virtual-customer-onboarding-experts/)
lessons learned year doing remote content creation (https://jobs.sahla-dz.com/lessons-learned-after-1-year-doing-remote-content-creation/)
beginner pro freelance consulting 3-month plan (https://jobs.sahla-dz.com/beginner-to-pro-in-freelance-consulting-a-3-month-plan/)