تسجيل الدخول تسجيل جديد

تسجيل الدخول

إدارة الموقع
منتديات الشروق أونلاين
إعلانات
منتديات الشروق أونلاين
تغريدات تويتر
  • ملف العضو
  • معلومات
الصورة الرمزية تـقــ الله ــــوى
تـقــ الله ــــوى
شروقي
  • تاريخ التسجيل : 16-01-2009
  • الدولة : L'Algerie
  • المشاركات : 4,034
  • معدل تقييم المستوى :

    22

  • تـقــ الله ــــوى will become famous soon enough
الصورة الرمزية تـقــ الله ــــوى
تـقــ الله ــــوى
شروقي
الغرامة التهديدية في المادة الإدارية
21-01-2012, 06:56 PM
الغرامة التهديدية في المادة الإدارية


مفهوم الغرامة وخصائصها:

إن الغرامة وسيلة قانونية أقرها المشرع للدائن في مواجهة المدين الممتنع عن تنفيذ الالتزام الواقع على عاتقه بموجب سندات تنفيذية أحكاما قضائية كانت أو عقودا رسمية .
وتتمثل الغرامة التهديدية في مبلغ مالي يقره القضاء لفائدة الدائن وبطلب منه يضطر الممتنع عن التنفيذ لآداءه له عن كل فترة تأخير في تنفيذ الالتزام، هذه الفترة تقدر بالساعات أو الأيام أو الأسابيع حسب طبيعة الالتزام على أنه جرى العرف القضائي على تحديدها بالأيام.
ومن خصائصها أنها تهديدية تحذيرية، تحكميّة و لا يُقضى بها إلا بناء على طلب الدائن.
01/- تهديدية تحذيرية : لكونها تنبه المحكوم عليه إلى الجزاءات المالية التي قد يتعرض لها إن استمر في مقاومة تنفيذ الحكم الصادر ضده وهي تحذر المحكوم عليه من الالتزامات المالية التي سوف تثقل كاهله في حالة امتناعه عن تنفيذ الحكم كلية.

02/- تحكمية : أي يؤخذ في تقريرها وتحديدها مدى تعنت المدين في تنفيذ التزامه الوارد بالحكم المراد تنفيذه.

03/- عدم التلقائية : أي لا يقضى بها تلقائيا بل بناء على طلب المحكوم له وهو أمر جوازي متروك لتقدير المحكمة، إذ بامكانها عدم الاستجابة إليه إذا تأكدت أن الدائن يهدف إلى اذلال خصمه لا غير.


الغرامة التهديدية في التشريع الجزائري:

الآن وبعد صدور قانون الاجراءات المدنية والادارية وتقريره للغرامة التهديدية يمكن القول بأن هاته الأخيرة مرت بمرحلتين كمثيلتها في التشريع الفرنسي غير أن المشرع الجزائري وإن كانت هذه الخطوة تحسب له إلا أنه وفي كل مرة يجتهد للظفر بأجر وحيد و يتيم.

قبل صدور القانون رقم 08/09 :
نص المشرع الجزائري على الغرامة التهديدية في كل من المادة 340 والمادة 471 من قانون الاجراءات المدنية القديم غير أن مجلس الدولة أغفل العمل بهاتين المادتين في القرار رقم 014989 الصادر بتاريخ 08/04/2003 والذي جاء في حيثياته:
"حيث....وبما أن الغرامة التهديدية ينطق بها القاضي كعقوبة.... وبالتالي ينبغي تطبيق مبدأ قانونية الجرائم والعقوبات وبالتالي يجب سنها بقانون....حيث أنه لا يجوز للقاضي الإداري النطق في المسائل الإدارية بالغرامة التهديدية مادام لا يوجد قانون يرخص بها...."
إن هذا الاجتهاد جاء معاكسا تماما ولا يستقيم مع ما ظل أساتذة القانون يرددونه على مسامعنا طيلة سنوات دراستنا في معاهد الحقوق "....إن القانون الإداري قانون قضائي يعتبر فيه القاضي الإداري فاعل أساسي في المجال الإداري وصانع رئيسي للقواعد الإدارية و المبادئ القانونية ومبتكرا للحلول القضائية على ضوء التفسير الملائم للقواعد القانونية إلى غاية إيجاد الحلول الناجعة لسد كل فراغ تشريعي...."
كما جاء هذا الاجتهاد قفزا على القانون فاجتهد قضاة مجلس الدولة ولكن للأسف مع وجود نص المادة 40 من القانون العضوي رقم 98/01 المتعلق باختصاصات مجلس الدولة وتنظيمه وعمله والتي جاءت واضحة صريحة لا تحتمل التأويل أو التفسير"تخضع الإجراءات ذات الطابع القضائي أمام مجلس الدولة لأحكام قانون الإجراءات المدنية"
وبهذا يكون قضاة مجلس الدولة أخطئوا حينما استبعدوا سلطة القاضي الإداري في تقرير الغرامة التهديدية بحجة غياب نص قانوني يسمح صراحة بها، كما أن موقفهم هذا لا يواكب تطور القضاء الاداري المقارن.
لذا كان على مجلس الدولة ليس اشتراط وجود نص قانوني بل كان عليه الانطلاق من عدم وجود نص قانوني يمنع القاضي الإداري من تقرير هذه الغرامة لأن الأصل في الأشياء الإباحة وليس العكس.

بعد صدور القانون 08/09:
وفعلا جاء قانون الإجراءات المدنية و الإدارية الجديد ناصا على الغرامة التهديدية في المادة الإدارية وذلك في المواد 980 و ما بعدها، مكرسا لاجتهاد آخر صادر عن نفس المجلس "...حيث أنه وإذا كان سكوت القانون هذا يعتبر سهوا من المشرع ... يتعين بالتالي على القاضي الإداري تصحيحها"،حيث نصت هاته الأخيرة على أنه"يجوز للجهات القضائية الإدارية، المطلوب منها اتخاذ أمر بالتنفيذ....أن تأمر بغرامة تهديدية ...."
ولكن هل يجوز تحديد الغرامة التهديدية بمنطوق الحكم أو بعد تسجيل امتناع الإدارة عن التنفيذ؟
في العموم يمكن استعمال الغرامة التهديدية كوسيلة لاحقة على التنفيذ أو كوسيلة سابقة له و هاته الأخيرة تعتبر عمليّة و ذات أهمية كبرى إذ تُحذر الإدارة من الالتزامات المالية التي سوف تتحملها إن هي امتنعت عن التنفيذ كما أنها تضمن التنفيذ بشكل سريع وتُغني عن اللجوء للقضاء مجددا للمطالبة بتحديد الغرامة التهديدية،غير أن المشرع الجزائري كان واضحا في هذه النقطة ونص في المادة 987 من ق إ م و إ على أن طلب الغرامة التهديدية لا يتم إلا بعد رفض المحكوم عليه التنفيذ وانقضاء 03 أشهر من تاريخ التبليغ الرسمي للحكم ومن صدور قرار الرفض في حالة رفض التظلم الموجه للإدارة من أجل تنفيذ الحكم كما نصت المادة 988.

في الأخير نخلص إلى أن المشرع الجزائري بفرضه للغرامة التهديدية حاول منع الإدارة من التسلط وحملها على تنفيذ الأحكام القضائية الصادرة ضدها.
و ما يعاب على المشرع فرض الغرامة التهديدية على الخزينة العمومية مما يشكل عبئا اضافيا لها، إذ كان عليه فرض الغرامة في مواجهة الموظف الممتنع على التنفيذ شخصيا كما هو معمول به في فرنسا مثلا ففي حالة عدم امتثال الإدارة للتنفيذ تسلط الغرامة التهديدية على الذمة المالية الخاصة للرئيس الإداري بل يمكن أن يتم التنفيذ من قبل قاضي يسمى بقاضي تنفيذ القرارات الإدارية على غرار قاضي تنفيذ العقوبات في المجلس في المادة الجزائية.

منقول للأمانة العلمية
  • ملف العضو
  • معلومات
الصورة الرمزية سوسو الشاوية
سوسو الشاوية
عضو نشيط
  • تاريخ التسجيل : 17-02-2012
  • الدولة : الجزائر-أم البواقي-
  • المشاركات : 93
  • معدل تقييم المستوى :

    15

  • سوسو الشاوية is on a distinguished road
الصورة الرمزية سوسو الشاوية
سوسو الشاوية
عضو نشيط
رد: الغرامة التهديدية في المادة الإدارية
18-02-2012, 02:02 PM
جـد رائـــــــع شكـراا على النقــــــل ........تحيــااتي وسلآلآمي
من مواضيعي
  • ملف العضو
  • معلومات
the.edge
شروقي
  • تاريخ التسجيل : 20-01-2007
  • المشاركات : 23,152
  • معدل تقييم المستوى :

    43

  • the.edge is on a distinguished road
the.edge
شروقي
رد: الغرامة التهديدية في المادة الإدارية
15-08-2025, 05:35 PM
مذكرة تخرج
ميموار
دكتوراه
محاضرات
Remote Work
Freelance
بحث جاهز بالمنهجية العلمية
بحث pdf word
psychologie
psychologiques
remote content creation real examples
grow brand remote recruiting specialist
day-to-day reality freelance app development professionals
niches within transcription home explore
beginner pro freelance podcast production 3-month plan
beginner pro remote virtual events 3-month plan
virtual customer onboarding good students beginners
mistakes hold back voice-over remote gigs
must-have tools anyone working seo freelance services
remote virtual events good students beginners
online accounting real examples
freelance video editing boards actually free
remote virtual events real examples
remote recruiting good students beginners
lessons learned year doing remote recruiting
grow brand blockchain freelance specialist
day-to-day reality virtual customer onboarding professionals
transition traditional remote product management
niches within online research explore
mistakes hold back freelance coaching
must-have tools anyone working online accounting
remote translation good students beginners
secrets building 6-figure income remote virtual events
freelance coaching real examples
companies hiring remote recruiting experts
niches within blockchain freelance explore
remote recruiting boards actually free
freelance podcast production boards actually free
secrets building 6-figure income freelance consulting
day-to-day reality freelance video editing professionals
freelance app development find clients fast keep
beginner pro remote product management 3-month plan
transition traditional freelance podcast production
must-have tools anyone working remote virtual events
grow brand freelance coaching specialist
niches within remote virtual events explore
makes great remote product management resume 2025
lessons learned year doing remote testing
need succeed transcription home 2025
transition traditional blockchain freelance
beginner pro remote translation 3-month plan
makes great remote legal resume 2025
ultimate checklist start career remote interviews
online research boards actually free
grow brand remote testing specialist
must-have tools anyone working remote legal
freelance app development good students beginners
makes great freelance app development resume 2025
stand remote recruiting professional
grow brand transcription home specialist
secrets building 6-figure income freelance podcast production
mistakes hold back remote interviews
freelance consulting find clients fast keep them
stand transcription home professional
need succeed freelance coaching 2025
beginner pro freelance app development 3-month plan
ultimate checklist start career remote testing
inside life full-time voice-over remote gigs freelancer
beginner pro online research 3-month plan
must-have tools anyone working freelance coaching
lessons learned year doing freelance video editing
stand remote interviews professional
transition traditional freelance video editing
niches within voice-over remote gigs explore
avoid pitfalls when starting blockchain freelance
mistakes hold back online accounting
ultimate checklist start career freelance coaching
beginner pro remote legal 3-month plan
stand blockchain freelance professional
niches within seo freelance services explore
transition traditional remote recruiting
stand remote virtual events professional
secrets building 6-figure income remote interviews
companies hiring remote content creation experts
mistakes hold back freelance video editing
remote interviews real examples
grow brand online research specialist
secrets building 6-figure income freelance app development
remote product management boards actually free
mistakes hold back freelance app development
online accounting good students beginners
ultimate checklist start career remote content creation
ultimate checklist start career online accounting
day-to-day reality seo freelance services professionals
avoid pitfalls when starting freelance coaching
voice-over remote gigs boards actually free
virtual customer onboarding real examples
day-to-day reality remote recruiting professionals
need succeed online research 2025
makes great virtual customer onboarding resume 2025
transcription home boards actually free
grow brand remote product management specialist
niches within freelance coaching explore
inside life full-time remote recruiting freelancer
remote recruiting find clients fast keep them
makes great freelance podcast production resume 2025
inside life full-time remote legal freelancer
grow brand freelance video editing specialist
inside life full-time freelance video editing freelancer
makes great remote content creation resume 2025
مواقع النشر (المفضلة)

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع


الساعة الآن 01:02 PM.
Powered by vBulletin
قوانين المنتدى